Resurse EXEC-EDU
-
Ghid de marketing în criză
“Ghid de marketing...
-
Cum creşti sigur vânzările prin publicitate online
Acest ghid îţi oferă...
Dintre companiile client
Parteneriat
Acasa Programe Cursuri Cursuri resurse umane Managementul strategic al resurselor umane
Managementul strategic al resurselor umane
Daca esti manager implicat in activitati de resurse umane, training, dezvoltare sau schimbare organizationala, acest program intensiv de 6 luni iti va raspunde la toate intrebarile legate de procesele de resurse umane din cadrul unei companii.
In plus, programul determina o noua perspectiva asupra responsabilitatilor managerilor de resurse umane si a rolului lor de a fi, impreuna cu managerii de top, agenti ai schimbarii si parteneri in elaborarea, implementarea si modificarea strategiei.
Importanta managementului de resurse umane a crescut in ultimii ani. Au aparut noi solutii si abordari, menite sa raspunda atat asteptarilor angajatorilor, dar si nevoilor de crestere a eficientei si eficacitatii companiilor.
1Beneficii
Cursul pe scurt:
● 11 ani de traditie in comunitatea profesionistilor de HR si 260 de absolventi
● 5 luni de cursuri interactive, proiecte de echipa si networking
● 3 module de curs - pentru un plus de accesibilitate si flexibilitate
● 4 guest-speakeri renumiti si 4 lectori de top - cu vasta experientă de HR si de business
● 1 certificat de Manager resurse umane, autorizat CNFPA si 1 certificat EXEC-EDU
● Membership gratuit la Clubul de resurse umane EXEC-EDU si la alte evenimente de profil
- Integrezi activitatile de resurse umane in strategia globala a organizatiei;
- Identifici solutii adaptate la specificul local al fortei de munca si la nivelul de dezvoltare al organizatiei tale;
- Capeti o imagine de ansamblu asupra tuturor activitatilor de resurse umane, de la recrutare si selectie la motivare, formare si management al performantelor
- Capeti cunostinte esentiale legate de noul Cod al Muncii;
2Tematica
Structura cursului este modulara, permitand inscrierea si participarea la oricare dintre cele 3 module ale programului. Pe langa lectorii care sustin cursul, acesta beneficiaza de prezenta unor practicieni cunoscuti in domeniul resurselor umane, invitate ca guest-speakeri:
Radu Manolescu - Managing Partner, K.M.Trust & Partners;
Alina Popescu - Reward Info Serv Manager - Hay Group
Madalina Balan – Managing Partner – Hart Human Resource Consulting
Modulul 1 : Managerul de resurse umane - partener in echipa strategica a companiei
● Strategia de resurse umane - componenta a strategiei generale a companiei;
● Rolul managerului de resurse umane in contextul actual;
● Resursele umane si performantele organizatiei ;
● Planificarea resurselor umane ale organizatiei.
Modulul 2 : Activitatile din cadrul functiunii de resurse umane
● Recrutarea si selectia angajatilor;
● Metode de formare a angajatilor;
● Motivarea si satisfactia in munca;
● Evaluarea resurselor umane si managementul carierei;
● Metode de recompensare a muncii;
● Managementul performantelor;
● Auditul de resurse umane.
Modulul 3 : Codul muncii si performantele angajatilor.
4Profil participanti si testimoniale
Peste 40% dintre absolventii acestui curs detin un rol strategic in cadrul organizatiilor unde activeaza, in calitate de directori HR, iar 7% dintre acestia sunt chiar directori generali, realmente interesati sa introduca cele mai moderne tehnici de management al resurselor umane in companiile pe care le conduc.
5Certificare Finala
In urma absolvirii programului, vei primi doua certificate:
1. Certificate de absolvire recunoscute de Ministerul Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse si de Ministerul Educatiei, Cercetarii si Tineretului.
2. Un certificat EXEC-EDU
Pentru finalizarea cu succes a intregului program si obtinerea certificatelor finale, vei sustine un examen scris si un proiect cu caracter practic. Acestea te va ajuta sa recapitulezi si sa fixarii conceptele transmise in timpul celor 3 module de curs, sa aplici aceste concepte in propria companie, dezvoltand, sub coordonarea profesorului, un plan concret de actiune, cu aplicabilitate imediata la locul de munca.
6Organizare si taxe
O clasa are maxim 25 de cursanti, impartiti in grupe de studiu. Fiecare zi de curs este precedata de o sesiune de lucru a grupei, care isi propune elaborarea de solutii pentru problemele sau intrebarile indicate in curs, precum si pentru proiectul care este analizat pe tot parcursul programului. Sesiunile grupelor de studiu se desfasoara in zilele, la orele si in locul stabilite de membri, insa se pot tine, la cerere, la sediul Exec-Edu, cu programare.
Perioada de desfasurare
Cursuri: 24 octombrie 2011 - 14 februarie 2012.
Pregatirea si sustinerea examenului si proiectului final: martie - aprilie.
Programul se desfasoara o data pe saptamana, intre orele 17.00 - 20.00.
Investitie
Pret: 1115 Euro + TVA
Modulul 1: 355 Euro + TVA
Modulul 2: 710 Euro + TVA
Modulul 3: 175 Euro + TVA
Poti opta pentru participarea la toate modulele sau numai la o parte din ele.
Taxa include suportul de curs, accesul la biblioteca si calculator pe durata programului, suportul logistic necesar in procesul educational, inclusiv examenele, prajituri, cafea si racoritoare in zilele de curs, activitati legate de absolvire.
* Pentru cursurile autorizate de CNFPA nu se aplică TVA la taxa de înscriere (numai in cazul optarii pentru toate cele trei module), conform OG 129/2000 şi L163/2005.
